Soldadura TIG

Subvencionado

Inicio: 25 de septiembre de 2025
Final: 5 de noviembre de 2026
Días: De Lunes a Jueves
Horario: De 16:00h a 20:00h
Horas: 60
OBJECTIVO

Desarrollar las habilidades necesarias para realizar la soldadura TIG.

Objetivos específicos:

  • Usar máquinas y componentes empleadas en las operaciones de soldadura con el arco eléctrico bajo gas protector con electrodo no consumible (TIG).
  • Aplicar la soldadura de materiales metálicos con arco eléctrico bajo gas protector con electrodo no consumible (TIG).
  • Identificar los errores de la soldadura según las irregularidades del material.
  • Aplicar el mantenimiento del equipo y los accesorios de la soldadura TIG.
  • Analizar la documentación técnica del equipo para prevenir accidentes laborales.
PROGRAMA
  1. Máquinas y accesorios (10 horas)
    Identificación de componentes: Generador de corriente. Soplete lleva electrodo de tungsteno con fajo de cables. Varilla de material de aportación. Bombona de gas con circuito de presión. Pinza con cable de masa.
  2. Soldadura (20 horas)
    Aplicación de la soldadura según los diferentes materiales a soldar: Plancha y Tubular.
  3. Verificación de la soldadura (10 horas)
    Descripción de los posibles errores de la soldadura: aceite, pintura o siliconas. Longitud de arco inadecuada.
    Excesiva humedad al electrodo.
  4. Mantenimientos de equipos TIG (10 horas)
    Aplicación del proceso de reparación y mantenimiento de las máquinas TIG: Manómetro. Antorcha. Mangas eléctricas y de gas. Bombona. Transformador.
  5. Prevención de Riesgos Laborales (10 horas)
    Identificación de la ficha de seguridad del equipo para utilizar EPIS: Contactos eléctricos. Quemadura.  nhalación de vapores tóxicos. Irritación.
¿ QUÉ ES LA FORMACIÓN BONIFICADA ?

La formación ayuda a las empresas a incrementar su competitividad y productividad, desarrollando las competencias y calificaciones de sus asalariados.

Para lo cual, disponen de una ayuda económica que se hace efectiva mediante bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Social.

La empresa puede decidir que formación necesita, como y cuando la realiza y organizarla bien por sí misma, o bien encomendando la organización a una entidad externa.

El crédito es anual y no acumulable: está disponible desde el 1 de enero y tendrá que haberse liquidado antes del 31 de diciembre, puesto que el crédito no dispuesto en un ejercicio se pierde.

SISTEMA DE BONIFICACIONES

El crédito del que dispone la empresa depende del número de trabajadores que tiene y de la cotización de los mismos en concepto de formación profesional durante el año anterior:

  • De 1 a 9 trabajadores, la empresa dispone del 100% de su cuota de formación profesional.
  • De 10 a 49 trabajadores, la empresa dispone del 75%.
  • De 50 a 249 trabajadores, la empresa dispone del 60%.
  • Con más de 250 trabajadores, la empresa dispone del 50%.

Las empresas, aunque sean de nueva creación o no lleguen a una cotización mínima, tienen garantizados 420 euros para dotar a sus profesionales de la formación necesaria.

¿ COMO BONIFICAR LA FORMACIÓN ?

Para poder bonificar la empresa la formación realizada, Salesians Sarriá le ofrece la posibilidad de realizar los trámites necesarios con la Fundación tripartita, con un coste añadido del 10% del precio del curso por alumno.